심리학에 큰 영향을 미친 인물(39) 고든 올포트 (Gordon Allport)(2)

3. 인격 특성의 분류

1) 인격 특성을 분류하게 된 계기

고든 올포트가 인격특성 분류를 개발하게 된 계기는 개인의 다양성과 고유성을 이해하고 설명하기 위한 필요성에서 출발합니다. 올포트는 기존의 인격 이론들이 개인의 다양성을 충분히 고려하지 못하고 너무 일반화된 범주로 개인을 분류하려는 경향이 있다고 판단했습니다. 그래서 개인의 고유한 특성과 독특성을 고려하여 개인의 행동을 이해하기 위한 분류 체계를 개발하게 되었습니다. 올포트는 다양한 개인을 관찰하고 연구함으로써 개인의 행동과 특성이 얼마나 다양하며 개인마다 고유한 특징을 가지고 있다는 것을 깨달았습니다. 이에 대한 깊은 이해와 개인의 고유성을 존중하는 태도를 바탕으로, 인격특성을 분류하고 이를 개인의 행동을 설명하는 데 활용하고자 하였습니다. 고든 올포트의 인격특성 분류는 개인의 핵심적인 특성을 중요시하고, 상황에 따라 변할 수 있는 특성을 고려하여 개인의 행동을 이해하는데 큰 도움을 주었습니다. 그의 목표는 개인을 일반적인 범주로만 분류하는 것이 아니라, 개인의 고유한 특성을 고려하여 개인을 다양하고 유니크한 존재로 이해하는 것이었습니다. 이를 통해 개인의 행동을 예측하고 설명하는데 있어서 더욱 정확하고 개인에게 적합한 접근법을 제시하고자 하였습니다.

 

 

 

2) 인격특성분류

고든 올포트는 인격 특성을 이해하고 분류하기 위해 다양한 접근 방법을 사용했습니다. 그의 인격특성 분류는 대표적으로 "중요 특성", "일반적 특성", 그리고 "선호 특성"으로 구성됩니다.

 

▶ 중요 특성 (Central Traits)

중요 특성은 개인의 핵심적인 특성으로, 개인의 행동과 인격에 큰 영향을 미치는 특징을 의미합니다. 이러한 특성은 개인의 행동을 일관되게 결정짓고, 개인을 다른 사람들과 구별짓는 특징으로 여겨집니다. 예를 들어, 관대함, 성실함, 외향성 등이 중요 특성의 예입니다. 중요 특성은 개인의 인격의 핵심을 형성하고 개인의 행동을 예측하고 설명하는 데 중요한 역할을 합니다. 예를 들어, 사람 A는 일반적 특성으로 신중함을 가지고 있습니다. 이 사람은 일상 생활에서 신중하고 조심스럽게 행동합니다. 어떤 상황에서도 결정을 내리기 전에 사전에 조사하고 고려하는 경향이 있습니다. 이는 예측 가능성과 결과에 대한 주의를 기울이는 특징입니다

 

▶ 일반적 특성 (Secondary Traits)

일반적 특성은 개인의 특성이지만, 특정한 상황에 따라 변할 수 있는 특성을 말합니다. 이러한 특성은 개인의 중요 특성보다는 변동성이 높고, 특정한 상황에 따라 다르게 나타날 수 있습니다. 예를 들어, 웃음이 많음, 신중함, 참을성 등이 일반적 특성의 예입니다. 이러한 특성은 개인의 행동이 특정한 상황이나 요구에 따라 다양하게 나타날 수 있음을 나타냅니다. 위의 예시처럼 사람 A가 진중한 사람이라도, 속한 그룹에서 유쾌하고 즐거운 활동이 이루어질 때, 그들은 신중한 행동을 덜 보일 수도 있습니다. 이들은 상황에 따라 다르게 행동하는 특성을 가지고 있기 때문에, 신중한 특성은 일반적 특성으로 분류됩니다.

 

▶ 선호 특성 (Cardinal Traits)

고든 올포트는 또한 "선호 특성"이라고 불리는 특성을 제안했습니다. 선호 특성은 개인의 인격을 지배하고 주도하는 가장 강력하고 지속적인 특성으로, 개인의 모든 행동과 행동양식을 영향을 미칩니다. 이러한 특성은 개인의 삶에 깊은 영향을 주며, 개인의 주요한 동기와 가치체계에 근간을 두고 있습니다. 선호 특성은 개인의 인격을 가장 독특하게 표현하는 특성으로, 그 특성이 개인의 행동에 뚜렷한 특징을 부여합니다.

 

아이디어를 생각해내는 경향이 있습니다. 일상 생활에서도 새로운 해결책을 찾거나 색다른 방법을 시도하는 것을 선호합니다. 이들은 자신의 창의적인 능력을 발휘하고자 하며, 자기 표현을 통해 독자적인 아이디어를 선보이는 것을 좋아합니다.

 

창의성은 사람 A의 행동과 인격을 크게 영향을 주며, 그들의 모든 행동과 생각에 창의성이 반영됩니다. 이러한 선호 특성은 사람 A를 다른 사람과 구별짓고, 개인의 주요 동기와 가치체계에 근간을 두고 있습니다. 이 사람은 자신의 창의성을 발휘하여 새로운 아이디어를 제시하고, 독특한 방식으로 문제를 해결하려고 노력할 것입니다.

 

고든 올포트의 인격특성 분류는 개인의 특성을 이해하는 데 있어서 중요한 개념을 제공합니다. 이 분류는 개인의 행동과 인격을 예측하고 설명하는 데에 도움을 주며, 개인의 다양한 특성을 종합적으로 고려하여 인격을 이해하는 데에 중요한 역할을 합니다.

 

 

 

 

3) 현대사회에 미친 영향

인격특성의 분류는 현대사회에 다양한 영향을 미치고 있습니다. 이러한 분류는 개인의 인격을 이해하고 다른 사람들과의 상호작용을 더욱 효과적으로 관리하는 데에 도움을 줍니다. 아래에서는 인격특성의 분류가 현대사회에 미치는 두 가지 주요 영향을 소개하겠습니다.

 

▶ 개인 적합성 평가

인격특성의 분류는 개인의 특성과 성향을 파악하는 데에 사용됩니다. 현대사회에서는 취업, 진로 선택, 팀 구성 등 다양한 상황에서 개인의 적합성을 평가하고자 합니다. 인격특성의 분류는 개인의 주요 특성을 파악하고 이를 기반으로 개인이 특정한 역할이나 환경에 얼마나 적합한지를 판단하는 데에 도움을 줍니다. 이를 통해 개인의 역량과 성공 가능성을 예측하고 개인에게 적합한 기회와 환경을 제공할 수 있습니다.

 

▶ 대인 관계와 상호작용

인격특성의 분류는 대인 관계와 상호작용에서도 중요한 역할을 합니다. 현대사회에서는 다양한 사회적 관계와 그룹에서의 상호작용이 필수적입니다. 인격특성의 분류는 각 개인의 특성을 이해하고 다른 사람들과의 상호작용 방식을 파악하는 데에 도움을 줍니다. 이를 통해 개인은 자신과 타인의 특성을 인식하고 이해함으로써 적절한 대응과 의사소통 방식을 선택할 수 있습니다. 이는 대인 관계의 질을 향상시키고 상호간의 충돌을 예방하는 데에 도움을 줍니다.

 

 

인격특성의 분류는 현대사회에서 개인의 이해와 상호작용을 촉진하는 중요한 도구입니다. 이를 통해 개인은 자기 인식을 높이고 자신의 강점과 약점을 이해함으로써 적합한 기회를 선택할 수 있습니다. 또한, 다른 사람들과의 상호작용에서도 이해와 공감을 바탕으로 적절한 대응을 할 수 있습니다. 이는 개인의 삶과 사회적 관계에서 긍정적인 영향을 미치며, 상호적인 관계와 사회의 원활한 기능을 지원합니다.